Für das Bezirkskrankenhaus Landshut, Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik, suchen wir für den Bereich Pflege- und Erziehungsdienst am Standort in Landshut zum nächst­möglichen Zeitpunkt

Gesundheits- und Kinderkranken­pfleger/‑pflegerin (m/w/d), Gesundheits- und Kranken­pfleger/‑pflegerin (m/w/d), Erzieher / Erzieherin (m/w/d), Heilerziehungspfleger/‑pflegerin (m/w/d)
für die jugendpsychiatrische Kriseninterventionsstation 3.0

in Voll- oder Teilzeit bzw. auf geringfügiger Basis.

Zum 01.11.2023 wurde die neue jugendpsychiatrische Kriseninterventionsstation eröffnet. Die Krisen­inter­ven­tions­station ist eine Station für Jugendliche im Alter von 14 bis 18 Jahren, die sich in einer akuten psy­chi­schen Krisen­situation befinden. Die Station wird nach dem Safewards-Gedanken aufgebaut und geführt, um sowohl unseren Patienten als auch Beschäf­tigten ein angenehmes Behandlungs- und Ar­beits­klima zu verschaffen. Verständnisvolles, multiprofessionelles Arbeiten auf Augen­höhe, Mitbeteiligung von Patienten und deren Familien sowie das Erproben von postklinisch notwendiger Auto­nomie unserer Patien­ten sind Kern­inhalte unserer Arbeit auf der Kriseninterventionsstation.

• Sie verfügen über eine in den genannten Berufen erfolgreich abgeschlossene Ausbildung
• Sie haben Freude an der Begegnung mit Menschen, die der Unterstützung bedürfen
• Sie sind ein teamfähiger Mensch
• Sie sind erfahren in der Pflege in der Psychiatrie bzw. haben hohes Interesse an diesem Fachgebiet

• Etablierung und Weiterentwicklung eines Behandlungskonzeptes für eine Krisen­interventions­station
• Schaffung einer emotional tragenden Atmosphäre
• Bezugspersonensystem und Beziehungspflege
• Gestaltung familienähnlicher Bedingungen
• Beziehungsaufnahme über Spiele, Gespräche sowie Aktivitäten
• Sicherstellung der Aufsichtspflicht innerhalb und außerhalb des Kranken­hauses

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Ein angenehmes Betriebsklima in einem kompetenten multiprofessionellen Team
• Einfühlungs- / Schnuppertage zur Entscheidungshilfe sowie Unter­stützung bei der Einarbeitung
• Arbeitszeiten nach vorgegebenem Dienstplan mit elektro­nischer Zeit­erfassung unter Berück­sichtigung indivi­dueller Wünsche zur best­möglichen Berück­sichtigung der Verein­barkeit von Familie und Beruf
• Möglichkeit, zu studieren nach 2-jähriger Betriebs­zugehö­rigkeit mit Schwer­punkten Stations­leitung / Praxis­anleitung / Psychiatrische Pflege mit Über­nahme der Weiterbildungskosten (Lehrgangs- und Prü­fungs­ge­büh­ren) sowie Frei­stellung in den Präsenzphasen unter Fortzahlung des Entgelts (Die Quali­fikation ist mit dem Abschluss einer Rück­zahlungs­verein­barung verbunden)
• Vielfältiges Angebot an weiteren internen und externen Fort- und Weiterbildungen
• Vergütung nach Erfüllung der Voraus­setzungen in P 8 TVöD-K bzw. S 8b TVöD-V mit allen zusätz­lichen Leistungen des öffentlichen Dienstes (z.B. Zusatzversorgung [Betriebsrente], Leistungs­entgelt, Jahres­sonder­zahlung, Zulagen, Zeit­zuschläge, 30 Tage Urlaub bei 5-Tage-Woche, Zusatzurlaub u.v.m.
• Bei Vorlage einer entsprechenden Zusatz­qualifikation zur Fachkraft für Kinder- und Jugend­psychiatrie und Erfüllung der tarif­lichen Voraus­setzungen nach TVöD-K (Beschäftigte in der Pflege) gewähren wir eine Arbeits­markt­zulage in Höhe von 250,00 EUR brutto in Vollzeit (bzw. anteilig in Teilzeit)
• Weitere Vorteile wie Mitarbeiterrabatte, Mitarbeiter­parkplätze, vergüns­tigte Mahl­zeiten, Sporthalle und Fitness­raum zur Nutzung in der Frei­zeit, Fahrrad­leasing (Entgelt­umwandlung) etc.
• Bei Verfügbarkeit vorübergehende Wohn­möglichkeit in der Personal­wohnanlage (in Landshut)
• Einen Arbeitsplatz am attraktiven Stand­ort in Landshut mit sehr guter Nah­verkehrs­anbindung sowie einem hohen Freizeit­angebot

Für weitere Informationen steht Ihnen gerne zur Verfügung:
Frau Siebel, Stellvertretende Pflegedirektorin KJP (Tel. 0871 6008-154)

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